БЕЗОПАСНОЕ ИСПОЛНЕНИЕ ТРУДОВЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ – ФУНДАМЕНТ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМИ РИСКАМИ В ОРГАНИЗАЦИИ

Аннотация

В статье обоснована актуальность проблемы снижения показателей производственного травматизма и профессиональной заболеваемости. Показано, что в настоящее время в России осуществляется переход от компенсационной модели, основанной на выплатах за вредные и опасные условия труда, к системе управления и минимизации профессиональных рисков, которая должна оперативно реализовывать превентивные подходы к сохранению здоровья работников и сократить издержки, связанные с воздействием негативных факторов производственной среды. Указывается, что для решения задач по данным вопросам необходимо научить и мотивировать работника предвидеть опасные ситуации или условия труда, анализировать профессиональные риски и своевременно их предотвращать. Результаты расследований большинства несчастных случаев говорят о том, что их главная причина – неумение работников заблаговременно выявлять и устранять источники опасностей, образующих профессиональные риски. Отказы оборудования, отклонения в технологических процессах могут привести к трагичным последствиям, связанным с человеческими жизнями и значительными финансовыми потерями предприятия, поэтому автором рекомендуются применение упреждающего подхода к выявлению и учету профессиональных рисков и использование передового комплекса методов и инструментов управления всеми видами процессов, оказывающих влияние на безопасность предприятия и позволяющих предотвращать реализацию негативных событий. В качестве примера опасного поведения работников и управленческих ошибок при решении организационных вопросов по охране труда автор статьи, работавший в Государственной инспекции по охране труда в Республике Башкортостан, приводит результаты дополнительного расследования группового несчастного случая, происшедшего в 2011 г. на Яновской площади Знаменского месторождения, и причины техногенной аварии. Отмечено, что в обозримом будущем вряд ли удастся создать полностью травмобезопасную производственную среду, следовательно, ключевым моментом, определяющим уровень профессиональных рисков в системе управления профессиональными рисками, станет «человеческий фактор». Сделан вывод о том, что проведение работ по идентификации и оценке профессиональных рисков при выполнении основных технологических операций в нефтегазовом комплексе и разработка доступной для понимания работниками методологии управления профессиональными рисками обосновывают необходимость выполнения дальнейших научных исследований в данной области и решения актуальных научно-практических задач, которые ставят перед собой специалисты, причём как в России, так и в странах ЕС.